informations générales
Paris
SAI
Principales missions et responsabilités :
- Encadrement de l'équipe des ouvreuses et contrôleurs, de la libraire ;
- Coordination interne du service de l'accueil : suivi de la réalisation des tâches, respect des procédures. ;
- Gestion administrative et suivi du temps de travail, ainsi que des absences, dans le respect du cadre légal et conventionnel en vigueur ;
- Maintenance et gestion du parc de matériel du service de l'accueil ;
- Suivi de la commission Accessibilité et des projets d'inclusion du public en situation de handicap.
En alternance avec le responsable, il.elle pourra assurer la continuité du service jusqu'à la fermeture les soirs de représentations.
- Etablissement du planning hebdomadaire des équipes d'accueil ;
- Responsabilité de la gestion d'une salle et de l'accueil du public au moment des représentations ou autre activité du théâtre dans cette salle : spectacle, évènement, action artistique et culturelle avec contrôle ;
- Transmission d'informations avec l'ensemble des services : régie de scène, service de sûreté-sécurité, pôle presse et protocole, réservation, direction de l'hospitalité et de la production, , direction du bâtiment et restauration ;
- Contrôle : remise des places payées, contrôle des justificatifs et/ou protocole ; vente caisse et édition des bordereaux de recette journaliers et de fin d'exploitation.
Le. la responsable adjointe participera à :
- Aux réunions nécessaires au bon fonctionnement du service ;
- L'évaluation des besoins en recrutements ;
- La préparation, mise à jour et suivi des dispositions relatives à la sécurité-sûreté du public ;
- L'évolution et la mise en place des outils et procédures du service de l'accueil du public ;
- L'évolution et la mise en place des outils pour l'information et l'orientation du public : signalétique etc.
- La formation des ouvreurs (nouvelles consignes) en complément des inspecteurs de salle ;
- Toutes autres réunions de coordination et de suivi nécessaires au déploiement du projet d'établissement ;
- Supplé.e le responsable, sur l'ensemble de ses attributions, en cas d'absence de ce dernier.
Horaires et conditions de travail :
- Du mardi au samedi
- Disponibilité requise en journée et/ou soirée et week-ends